Qué decir de Henry Ford, posiblemente uno de los mayores emprendedores de la historia. Visionario de la industria automovilística, este estadounidense saltó a la fama gracias a su trabajo de producción en cadena, además de revolucionar el mundo del transporte con Ford Motor Company y plantar las bases de muchas de las políticas laborales actuales.
Por: El Economista
El éxito de ventas del Ford T, del cual llegaron a venderse unos 15 millones de unidades, convirtió a su fabricante en uno de los hombres más ricos del mundo, e hizo de Ford una de las mayores compañías industriales hasta nuestros días. Como fundador de la Ford Motor Company y padre de las cadenas de producción modernas utilizadas para la producción en masa, Henry Ford fue, es y será una fuente de conocimiento sobre el mundo de los negocios y el liderazgo. Por eso siempre es aconsejable recordar sus mejores consejos.
1. “No hay grandes problemas, solo un montón de problemas pequeños”. En este sentido, cuando estamos frente a un problema, a veces nos sentimos perdidos, pero en el fondo solo hay muchos pequeños problemas que interfieren en otros y así sucesivamente, y lo que vemos es un gran problema que no sabemos cómo resolver.
Si nos tranquilizamos y nos centramos en atacar los problemas paso a paso, nos vamos dando cuenta de que somos capaces de resolverlos de uno en uno. Puede que nos lleve un tiempo, pero al final vamos avanzando y solucionando cada aspecto.
2. “El empresario no paga los sueldos. El empresario solo gestiona el dinero. El cliente es quien paga los sueldos”. Siempre es bueno recordar esto, ya que una empresa es incapaz de existir sin sus clientes. Por eso, las decisiones que se toman, o muchas de ellas, se hacen pensando en el cliente.
3. “La clave del éxito consiste en la habilidad para entender el punto de vista de otra persona”. Aquí, la empatía juega un papel fundamental, ya que una buena negociación requiere entender la posición y las necesidades de la otra persona. Por tanto, si solo buscamos nuestro interés personal podremos obtener algunos logros, pero a largo plazo estaremos perdidos.
4. “Fracasar es la oportunidad de empezar de nuevo de una manera más inteligente”. Es importante conocer que todos o prácticamente todos los multimillonarios han fracasado en algún momento de su vida profesional (Gates, Jobs, Adelson, Soros, Ellison, Honda, Bezos…). En esta línea, lo realmente importante es aprender de los errores para volver a caer dos veces en la misma piedra.
5. “No busques la culpa, busca la solución”. Un gran líder demuestra responsabilidad y absorbe el golpe y lleva a su equipo hacia una solución. Por tanto, en lugar de culpar a la administración previa, la antigua administración, otros departamentos o a la economía, lo correcto es hablar sobre lo que se va a hacer para así asegurarse el éxito.
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