Emigrar con empleo: esta empresa de EEUU busca trabajadores y paga sueldos de 80 mil dólares

Emigrar con empleo: esta empresa de EEUU busca trabajadores y paga sueldos de 80 mil dólares

Emigrar a Estados Unidos con un empleo en una empresa importante: requisitos y beneficios del puesto. Unsplash

 

Emigrar a Estados Unidos con un empleo bien remunerado es una oportunidad atractiva para muchos. Es que una empresa estadounidense se encuentra en el proceso selectivo de nuevo personal, abriendo oportunidades de trabajo a aquellos españoles que puedan trasladarse hasta el país norteamericano y ganar un sueldo de 80.000 dólares.

Por El Observador

Surface Experts of South Charlotte, una reconocida empresa dedicada a las soluciones para superficies, ha abierto una vacante de empleo para aquellos que quieran emigrar y trabajar en Carolina del Norte. En este artículo encontrarán toda la información al respecto.

Surface Experts of South Charlotte ofrece numerosos beneficios a sus empleados. Actualmente, se encuentra en búsqueda de un representante de ventas externas, ofreciendo sueldos de 80.000 dólares y muchos beneficios más como: vacaciones pagas, tiempo libre remunerado, reembolso del seguro médico y un equilibrio entre vida laboral y personal.

Además, los empleados cuentan con capacitaciones constantes en habilidades de ventas y desarrollo profesional, asegurando un crecimiento continuo dentro de la empresa.

El representante de ventas externas tendrá diversas responsabilidades:

-Preparar un cronograma de ventas diario y semanal.

-Incrementar la base de clientes, reuniéndose con entre 10 y 15 clientes potenciales y existentes cada día.

-Realizar visitas a sitios, llamadas telefónicas y seguimientos por correo electrónico.

-Trabajar con una variedad de industrias, como la administración de propiedades, hoteles, empresas de mudanzas, constructores de viviendas, empresas de restauración y agentes inmobiliarios.

-Identificar las necesidades del cliente, presentar presupuestos y sugerir servicios adecuados.

-Gestionar su territorio de ventas y construir relaciones de confianza a largo plazo con los clientes.

-Informar los resultados de ventas semanales al gerente.

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